En línea con los sueldos y salarios de oficios y profesiones en el país, se encuentra una labor que hasta ahora es de mucha ayuda en los principales centros y supermercados del Valle de México. Se trata de las personas que se encargan de cobrar en tiendas departamentales como la de Aurrera.
En este caso, se les llama cajeros, aquellos que pasan los productos por un sensor que emite el precio de forma automática en una pantalla de computadora. En esta ocasión conoceremos cuál es el monto promedio de pago al que acceden los cajeros de Bodega Aurrera, cadena de supermercados que opera regularmente en un horario de 8:00 de la mañana a 10:00 de la noche.
Salario promedio de los cajeros
De acuerdo con Glassdoor, página especializada en clasificar los salarios de los empleos en el país, un cajero o cajera en Aurrera podrá acceder a un sueldo promedio de hasta 5 mil 543 pesos mensuales. Sin embargo, el sueldo promedio puede variar de 2 mil 241 a 11 mil 255 pesos, dependiendo de la experiencia de cada una de las personas al servicio de la cadena de tiendas. Estos datos se obtienen de acuerdo con las investigaciones que realiza Glassdoor a algunos empleados a través de encuestas relacionadas con las estadísticas de este empleo en general.
Resumen de la escala salarial
Para comprender mejor la variación de los ingresos mensuales en este puesto, se presenta la siguiente tabla basada en los datos recopilados:
- Sueldo mínimo estimado: 2,241 pesos mensuales.
- Sueldo promedio general: 5,543 pesos mensuales.
- Sueldo máximo estimado: 11,255 pesos mensuales.
Funciones principales del puesto
Entre las funciones de los cajeros de Aurrera está manejar efectivo. Algunas de las funciones en este puesto laboral son: corte de caja, manejo de efectivo, verificación de precios y productos al momento de cobrar. Así como realizar otras actividades como: retiros en efectivo por parte de los clientes, servicios de recargas, entre otros pagos.
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Prestaciones ofrecidas
Las personas que forman parte de esta plantilla laboral suelen acceder a algunas prestaciones de Ley y beneficios adicionales, tales como:
- Vales de despensa.
- Descuento del 10% de asociado.
- 30 días de aguinaldo.
- Bono anual y reparto de utilidades.
- Caja de ahorro.
- Descuento en servicios médicos.
- Apoyo legal, nutricional y psicológico.
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