A partir del 1 de enero de 2026, el salario mínimo en México tendrá un nuevo ajuste al alza.
El Salario Mínimo General en México para 2026
El salario mínimo general se fija en 315.04 pesos diarios, equivalentes a 9,582.47 pesos mensuales. En México, otra forma de medir el salario mínimo es por hora. Considerando una jornada laboral de 8 horas, el salario mínimo general por hora en 2026 será de aproximadamente 39.38 pesos.
Variación Regional: La Zona Libre de la Frontera Norte (ZLFN)
Es importante recordar que, en México, el salario mínimo varía según la región, y una de las principales diferencias se encuentra en la Zona Libre de la Frontera Norte (ZLFN). A partir de enero de 2026, el salario mínimo diario en la ZLFN será de 440.87 pesos, lo que equivale a 13,409.80 pesos mensuales.
A continuación, se presenta una tabla comparativa de los salarios mínimos:
| Región | Salario Diario | Salario Mensual | Salario por Hora (8h) |
|---|---|---|---|
| General en México | 315.04 pesos | 9,582.47 pesos | 39.38 pesos |
| Zona Libre de la Frontera Norte (ZLFN) | 440.87 pesos | 13,409.80 pesos | 55.11 pesos |
Propósito y Fundamento Legal del Salario Mínimo
El salario mínimo es la base sobre la que se fijan los sueldos, pero su propósito va más allá: garantizar que los colaborales reciban un ingreso suficiente para cubrir sus necesidades básicas y mantener una vida digna. ¿Qué necesidades debe cubrir esta remuneración? El salario mínimo es un derecho fundamental de los colaborales y una obligación para los empleadores. Este mínimo está garantizado por la Ley Federal del Trabajo, ya que en su artículo 85 establece: “El salario debe ser remunerador y nunca menor al fijado como mínimo”. La principal norma protectora del salario de los trabajadores es precisamente la Ley Federal del Trabajo.
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Mecanismos de Determinación del Incremento Salarial
¿Cómo se integra el aumento al salario mínimo? El incremento al salario mínimo en México no se determina únicamente mediante un porcentaje general. Esto significa que el nuevo salario no se obtiene solo aplicando un porcentaje al monto anterior. Por ejemplo, si el salario mínimo de 2025 se hubiera incrementado solo por porcentaje, el aumento real habría sido menor. Pero para poder instrumentar este sueldo de base se han creado organismos como la Conasami. ¿Cómo lo hace? La Conasami está integrada por representantes del gobierno, empresarios y trabajadores. Cada sector presenta su propuesta de incremento y se discuten allí los argumentos para su aprobación. Otro factor muy importante cuando se trata del salario mínimo es el UMA. El incremento al salario mínimo en México también se aplica a la tabla de salarios mínimos profesionales, que agrupa 61 profesiones, oficios y trabajos especiales con montos diferenciados según la zona geográfica.
Impacto Socioeconómico del Salario Mínimo
En México, el 47% de los trabajadores cobran un salario mínimo. El aumento sostenido del salario mínimo en México ha contribuido a mejorar el poder adquisitivo de los trabajadores y a reducir la pobreza laboral en los últimos años. Analizando distintas categorías salariales que rigen las empresas del país, se puede llegar a un salario promedio en México.
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