Descubre Cómo Cumplir Fácilmente Tus Obligaciones con INFONAVIT y Evita Multaspost-template-default single single-post postid-46 single-format-standard et_pb_button_helper_class et_fixed_nav et_show_nav et_secondary_nav_enabled et_primary_nav_dropdown_animation_fade et_secondary_nav_dropdown_animation_fade et_header_style_left et_pb_footer_columns4 et_cover_background et_pb_gutter et_pb_gutters3 et_right_sidebar et_divi_theme et-db
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Todos los empresarios que tienen trabajadores bajo su mando, deben cumplir con obligaciones, y uno de los derechos del trabajador es estar dado de alta en el Seguro Social y en el INFONAVIT. Por ejemplo: las relacionadas a un crédito, es importante que los datos que fueron registrados en el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit) estén correctos.

Registro como Patrón

El primer paso que deberás hacer para poder dar de alta a tus trabajadores es darte de alta como patrón. Tanto tu estatus fiscal como tus declaraciones, deben estar en orden. Ya que tengas todo lo anterior listo, debes ingresar al portal del IMSS con tu Clave Única de Registro de Población (CURP) y tu firma electrónica. En caso de que seas extranjero, debes tramitar tu CURP para continuar con el proceso. Conforme vayas avanzando, la página te guiará paso a paso para que puedas registrarte como patrón.

Alta de Trabajadores en el IMSS

Primero que nada, debes conocer su estatus en el IMSS, es decir, si es que ya estaba afiliado o es nuevo. En dado caso que sea la primera vez, el trabajador deberá asistir a la subdelegación más cercana para poder hacer el trámite de pre-afiliación. Si el trabajador ya está afiliado y tiene su seguro social, puede hacer el proceso ya sea por internet o de igual manera, acudiendo a una subdelegación.

Si lo hace por vía internet, debe de entrar a la página del IMSS desde su empresa (IDSE). Una vez que estés en el portal del IMSS, deberás de ir al apartado de “Movimientos Afiliatorios”, después deberás de darle click en “Capturar” y enviar sus movimientos. Se pedirá llenar un formulario de acuerdo al movimiento que se esté realizando, deberás de llenar la información del trabajador que está solicitando y se necesitará colocar el salario diario. Se necesita especificar la jornada laboral y al llenar lo anterior, deberá de darle click en el botón “Agregar” y seleccionar el campo agregado del trabajador, posteriormente deberá de darle click en el botón “Enviar” y se redireccionará a otra página en donde debe de poner su cuenta junto con el Certificado Digital y Llave Privada.

Registro Federal de Contribuyentes (RFC)

Puedes realizarlo por medio del Registro Federal de Contribuyentes (RFC). En donde el Estado determina los ingresos que perciben los ciudadanos y los pagos que deben realizar (incluyendo el cálculo de las deducciones correspondientes).

Lea también: RFC, IMSS e INFONAVIT: Guía completa

La clave para las personas físicas está conformada por 13 caracteres y para las personas morales de 12 caracteres.

Soluciones Adicionales

  • Solución para la emisión y timbrado de recibos de nómina de los colaboradores de su empresa.
  • Solución para la emisión de archivos para la contabilidad electrónica en su formato XML.
  • Indicado para personas físicas y pequeñas empresas.
  • Indicado para medianas empresas.
  • Indicado para grandes empresas que requieran interconectar su sistema ERP.

Mi Cuenta Infonavit

Mantén tus datos actualizados a través de Mi Cuenta Infonavit. Deberás cargar en el sistema los archivos .cer y .key e ingresar la clave privada de tu e.firma. A través del recibo de nómina digital.

Validación con el SAT

Debes aceptar que se realice la validación con la información que el Instituto recibe del Servicio de Administración Tributaria (SAT).

Beneficios Adicionales

Únete a la comunidad de Socio Infonavit y disfruta descuentos y beneficios exclusivos. Sólo necesitas tu Número de Seguridad Social (NSS) y tu contraseña de Mi Cuenta Infonavit.

Beneficios para los Trabajadores

Los trabajadores tienen atención médica, hospitalaria, farmacéutica tanto para el trabajador como para su familia.

Lea también: ¿Qué es el Acuse de Recibo de la Declaración?

Lea también: Usos del RFC Genérico en México

tags: #rfc #infonavit