Sin duda, la función de un profesionista en contabilidad es algo básico e importante para la buena administración de cualquier empresa. Tanto en los negocios nacionales como internacionales, el contable es un miembro clave del equipo de trabajo de cualquier empresa, pues se encarga directamente de los asuntos más importantes de ésta, como lo son los gastos, las inversiones y las ganancias.
¿Por qué estudiar contabilidad?
Actualmente, en México, la contabilidad forma parte de la oferta académica de muchas universidades públicas y privadas con una duración de cuatro a cinco años aproximadamente, dependiendo de la institución. Si te preguntas por qué estudiar contabilidad, puedes empezar por ver si tu perfil encaja con el perfil de un estudiante de contabilidad.
Los aspirantes a contables se distinguen, principalmente, por una alta capacidad de razonamiento lógico, así como una intrínseca habilidad por el lenguaje numérico y matemático. Quienes desean convertirse en contables deben sentirse atraídos también por el trabajo en equipo, así como tener una buena disposición a enfrentarse con problemas de diferente índole y tener la tenacidad para resolverlos de manera eficaz y eficiente.
Otra razón por qué estudiar contabilidad es la perspectiva laboral; que para un contable es muy amplia y puede encontrar muchas opciones de trabajo ya sea en el ámbito público como en el privado. La demanda en el mercado laboral es alta, sobre todo en las empresas que necesitan una guía para el correcto manejo de sus cuentas.
Para las empresas tener un contable encargado de sus movimientos financieros, en cada nivel, es tan importante que continuamente buscan talento especializado en contabilidad cuando se trata de supervisar sus inversiones y obtener resultados de éstas. Actualmente, la profesión de controller financiero es una de las más buscadas, pues se encarga de abarcar desde la correcta gestión de las finanzas de la empresa hasta la supervisión de éstas.
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Hoy en día, la profesión de contable es una tarea que puede ser complementada con otras áreas de especialización. El contable es muy importante no sólo para la correcta administración sino también para la modernización de la empresa y su competencia en el sector, pues sólo el profesional de las finanzas puede entender y proyectar las necesidades de la firma a un corto, mediano o largo plazo, así como implementar las estrategias adecuadas para el crecimiento económico y global del negocio.
Taller en Línea: Administración Efectiva de una Firma Contable
Únete a nuestro taller en línea este jueves 12 de junio de 2025 a partir de las 4 pm, un espacio diseñado para que descubras cómo iniciar operaciones, establecer tarifas, analizar información financiera, optimizar la carga fiscal, organizar la administración y resolver todas las dudas que puedan surgir al emprender o gestionar una firma contable.
Dirigido a: Contadores públicos, administradores, profesionales independientes en áreas contables, socios de firmas contables, estudiantes de contabilidad y cualquier persona interesada en el ámbito de los despachos contables.
Temario:
- Inicio de operaciones y planeación fiscal
- Administración efectiva de una firma contable
- Análisis de la información financiera
- Implicaciones y obligaciones fiscales
- Consideraciones finales y buenas prácticas
Beneficios del taller en línea de ContadorMx
Obtendrás herramientas adicionales en Word y Excel para la administración efectiva de tu despacho contable. Durante el evento se abre una sección para que expongas tus preguntas, las cuales se responden completamente en vivo. Después del curso podrás exponer tus dudas las cuales son respondidas por el expositor a través de correo electrónico. Te proporcionamos acceso a la grabación del evento por 60 días naturales.
Información general
- Expositores: L.C.P. Jesús Salvador Guerrero Flores y L.C.P. Héctor Galicia Méndez.
- Fecha: Jueves 12 de junio de 2025.
- Hora: Ingreso 3:45 pm, duración de 4 pm a 7 pm (horario del centro de México).
- Modalidad: Curso en línea.
- Inversión: $1,249 MXN (IVA incluido)
- Incluye: Material didáctico, reconocimiento con tu nombre, casos prácticos y acceso a la grabación del evento.
- Facturación: Emitimos tu factura fiscal.
Acerca de los expositores:
Esta presentación correrá a cargo del L.C.P Héctor Galicia Méndez: Egresado en contaduría pública de la Universidad del Valle de Atemajac. Más de 17 años de trayectoria en roles destacados como Auditor Externo, Asesor Fiscal y Contralor Financiero.
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También tendremos la participación del L.C.P Jesús Salvador Guerrero Flores: Egresado en contaduría pública de la Universidad del Valle de Atemajac, con una especialidad en Impuestos otorgada por la Universidad Panamericana. Con más de 16 años de experiencia, ha trabajado en varias firmas de contadores y empresas internacionales, centrando su especialización en el área fiscal.
Ambos expositores son profesionales altamente calificados con extensa experiencia en el campo de la contabilidad y finanzas. Su conocimiento especializado les permite brindar una perspectiva completa y actualizada de temas contables, fiscales y financieros.
Expectativas de las Estudiantes de Contaduría
Actualmente podemos observar a más mujeres que varones en la facultad de contaduría, es por ello que su opinión es muy importante sobre todo en el porqué estudiar dicha carrera. Ellas piensan que esta carrera es una muy buena oportunidad de cómo ganarse la vida, debido a que a través de ella podrán sacar adelante en un futuro no muy lejano a sus familias.
Me he encontrado con algunos comentarios de las estudiantes de contaduría que optaron por elegir dicha carrera porque les gusta, pues ellas opinan que cuando iban desde la secundaria estaban en un taller de contabilidad, en donde les fomentaron ese gusto por la contaduría.
Por otro lado más estudiantes opinan que eligieron esta carrera porque cuando se encontraban en la preparatoria en su cuarto semestre optaron por la electiva económico-administrativo en donde todo está relacionado con la carrera, las materias que ahí se ven en esos semestres, los cuales comentaron fueron 2 semestres que llevaron dicha electiva, son similares o si no es que las mismas que se manejan en el primer año de la carrera de contaduría y que para ellas fue una forma de adaptarse de una manera más pronta a lo que es la facultad.
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Otro sector de estudiantes de contaduría nos relata que ellas están en esta carrera porque en su familia por lo menos 1 persona es contador. Aquí podemos observar que la influencia de nuestra familia se ve reflejada en las decisiones de nosotras mismas.
Otro sector destaco que le atrae esta carrera en el sentido que su campo laboral es muy amplio y pueden colocarse de una manera más pronta, al salir de la carrera, en el mercado laboral.
El tema dinero salió a relucir entre algunas estudiantes de dicha carrera donde, se mencionaba que estudiar otra carrera es invertir más dinero, con el cual sus familias no contaban en ese momento y para no perder dicha oportunidad de estudiar algo eligieron esta carrera, decían que al salir de dicha carrera y trabajar ellas se podrían dar el lujo de continuar con otra carrera, las que ellas eligieran pues el financiamiento de esa otra carrera ya seria por su parte.
Otro punto importante fue que las estudiantes de contaduría optaron por esta carrera porque sus padres tienen algún negocio u empresa en la cual necesitan a alguien de confianza que se encargue de la administración de sus bienes, o que se encarguen de dicha empresa.
En otro punto me encontré con estudiantes que decían estar cursando la carrera de contaduría porque sus amigas también tomaron esta carrera, a pesar de no saber nada de la carrera ellas están en esta por el simple hecho de no estar solas en otra carrera.
Expectativas Profesionales al Salir de la Carrera
Los días en que las estudiantes esperaban salir de la carrera para optar por casarse se han ido agotando. Las expectativas de las estudiantes de contaduría son salir de la carrera y trabajar en un despacho contable, trabajar en una empresa, o mejor aún forma un despacho entre ellas y así poder obtener independencia.
Ellas esperan salir de la facultad de contaduría, trabajar para así poder obtener experiencia laboral y poder obtener mayores ingresos; de esta forma podrán poco a poco obtener mayor libertad de sus padres y así valerse de sí mismas. El tema formar una familia con alguien más es un tema que por lo pronto dicen no les interesa tanto como poder desarrollarse en el ámbito laboral.
Muchas de estas estudiantes esperan obtener grandes puestos en empresas importantes, quieren obtener puestos gerenciales en empresas de mayor prestigio. Ellas saben que para poder llegar o tener acceso a estos lugares va a ser un trabajo largo y muy arduo, sobretodo constante, y es un riesgo que quieren adquirir para llegar a lograrlo.
Un posgrado, una maestría o un doctorado es parte de otra de las expectativas que las estudiantes de contaduría están dispuestas a conseguir. Para ellas el seguir preparándose es como una inversión más debido a que opinan que mientras más se sigan preparando en su carrera más amplio puede ser el camino de su ámbito laboral.
Cada vez va disminuyendo la expectativa de que una mujer se quiera casar al salir de la carrera pero así como disminuye todavía podemos observar a aquellas estudiantes que solo esperan tener el titulo para así poder cumplir su sueño de casarse, poder llegar a formar una familia, o tener hijo.
Otra expectativa de las estudiantes de contaduría es irse a otro lugar, o mejor aun poder irse a otro país, adoptar otro idioma y así poder ser más competente. El regresar al país con otro idioma, con otras experiencias es algo ideal y que servirá de ayuda para poder trabajar en empresas transnacionales.
Retos y Oportunidades en la Contaduría Pública
Aunque las expectativas de las futuras contadoras son de distinto índole, todas deben enfrentar los retos y oportunidades. Contaduría Pública es una de las profesiones más completas, modernas y con mayor proyección en el mundo de los negocios.
Formar Contadoras Públicos con perfil gerencial y orientación internacional. Es el reto de cada una de las universidades, pero el obtener ese perfil es el reto de cada una de las estudiantes. Las nuevas tendencias de la profesión, es contar con una sólida formación en las competencias y habilidades necesarias para enfrentar los retos de la globalización de los negocios, teniendo en cuenta las particularidades de la región y del país.
El reto que se le presenta más que nada a cada una de las estudiantes es la competitividad, debido a que año tras año salen más número de compañeras en todo el estado de muchas universidades, esta competitividad es muy grande y el poder obtener un empleo adecuado y bien remunerado es muy difícil y un reto más para cada una de nosotras.
La carrera brinda posibilidades de práctica profesional sin embargo en muchas empresas al momento de ir a solicitar el empleo forzosamente debe uno tener experiencia laboral ya que las prácticas no son tan válidas.
En estos tiempos de grandes y constantes cambios, la profesión contable enfrenta una serie de retos que lastimosamente en su mayoría, es tratado o considerado en tiempo futuro; “el futuro contador”, “el profesional contable del mañana”, “de acá en algunos años”, etc.
La formación del profesional contable debe basarse en un enfoque sistémico, es decir no se debe empezar la enseñanza en contabilidad por el tema de Inventario Inicial, documentación mercantil o cualquier otro tema específico, sino más bien debe empezar por el entorno empresarial, las funciones, procesos y sistemas que conforman las organizaciones empresariales para que de esa manera el alumno comprenda cuales son las funciones que le compete como profesional contable en función a la empresa en su integridad.
Los primeros cursos de contabilidad deben considerar en su contenido solamente los fundamentos de contabilidad, dejando de lado las cuestiones tributarias, no hacerlo tendrá como consecuencia que el alumno internalice que lo más importante es aplicar la normativa tributaria y hará que en su desempeño profesional solamente se preocupe por liquidar impuestos y generar balances con fines tributarios, como esta sucediendo ahora que nos consideran un “mal necesario” debido a la presión de los organismos recaudadores de impuestos.
La información en tiempo real es una exigencia para todo tipo de empresa, independiente de su giro de negocio o magnitud, por lo mismo la enseñanza de la contabilidad debe ser en ese ambiente de generación de información on line, para ello debemos apoyarnos en las herramientas tecnológicas adecuadas que permitan transformar realmente la enseñanza mecanicista y repetitiva, de procesamiento por lotes, propia de la era industrial.
La razón principal es la posibilidad que se da a los egresados a optar el título profesional por la modalidad de experiencia profesional o examen de capacidad, somos consientes que no podemos cambiar esa realidad por cuanto la Ley Universitaria vigente lo contempla, entonces debemos optar por las metodologías de enseñanza modernas que permiten al alumno a construir conocimiento, que aprendan a aprender para toda la vida, que hagan investigación en los cursos de pre grado, no hacerlo permitirá que nuestra profesión languidezca con profesionales que se dediquen a la parte técnica solamente y que no asumamos el reto de la era del conocimiento en la tarea de la medición de intangibles, planes de negocios, información estratégica, etc.
Retos Particulares para las Mujeres en la Contaduría
Lejos de ser estos retos solo de las contadoras también involucran al contador, no solo las mujeres. Dentro de los retos particulares a los que se enfrenta una mujer están el acoso sexual y laboral por parte de sus superiores, tanto en empresas privadas como en dependencias de gobierno, en ocasiones muchas mujeres prefieren quedarse calladas ante el ilícito, ya que en la mayoría de los casos sus jefes las hostigan para mantenerlas en un cargo o ascenderlas.
Mayor carga laboral las mujeres profesionista en algunas ocasiones se les carga la mano en cuanto a trabajo se refiere. El documento titulado ¿Qué Estado para qué igualdad? arribó a tales conclusiones luego de haber medido la carga de trabajo total (remunerado y no remunerado) en varios países de la región.
| País | Horas semanales dedicadas al trabajo total (Mujeres) | Horas semanales dedicadas al trabajo total (Hombres) |
|---|---|---|
| Brasil | 56,6 | 52 |
| México | 76,3 | N/A |
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